Theo tài liệu chuẩn bị cho Đại hội đồng cổ đông thường niên dự kiến diễn ra vào ngày 24/4 tại Hà Nội, Công ty cổ phần Vinpearl (mã cổ phiếu: VPL) đã công bố những mục tiêu tăng trưởng đầy tham vọng. Trong bối cảnh ngành du lịch nghỉ dưỡng đang phục hồi mạnh mẽ, Vinpearl không chỉ tập trung vào mảng cốt lõi mà còn cho thấy tư duy quản trị linh hoạt khi mở rộng danh mục ngành nghề kinh doanh.

Mục tiêu lợi nhuận tăng trưởng 36%

Dựa trên kết quả kinh doanh năm 2025 với doanh thu đạt hơn 15.556 tỷ đồng (tăng 8% so với cùng kỳ), Vinpearl đặt kế hoạch cho năm 2026 với con số 16.000 tỷ đồng. Điều này đồng nghĩa với việc mỗi ngày chuỗi nghỉ dưỡng của tỷ phú Phạm Nhật Vượng kỳ vọng thu về khoảng 44 tỷ đồng.

Đáng chú ý, mục tiêu lợi nhuận sau thuế năm nay được ấn định ở mức 1.500 tỷ đồng, tăng tới 36% so với mức 1.100 tỷ đồng của năm trước. Đây là nỗ lực cải thiện biên lợi nhuận đáng kể sau một năm 2025 ghi nhận sự sụt giảm lãi thuần do hụt thu từ các hoạt động tài chính. Tính đến cuối năm 2025, tiềm lực tài chính của Vinpearl vẫn rất vững mạnh với tổng tài sản đạt 86.890 tỷ đồng và vốn chủ sở hữu đạt 36.627 tỷ đồng, tăng lần lượt 14% và 16% so với năm 2024.

Để tập trung nguồn lực cho các kế hoạch phát triển mới, Hội đồng quản trị (HĐQT) dự kiến trình cổ đông phương án không chia cổ tức cho năm 2025.

Chiến lược đa dạng hóa thương hiệu và sản phẩm

Điểm nhấn quan trọng nhất trong kỳ đại hội lần này là việc Vinpearl xin ý kiến cổ đông mở rộng danh mục ngành nghề kinh doanh. Không còn gói gọn trong dịch vụ lưu trú và vui chơi giải trí, Vinpearl dự kiến tham gia vào các lĩnh vực:

Sản xuất đồ uống: Khai thác và đóng chai nước khoáng, nước tinh khiết.

Khai thác khoáng sản: Tập trung vào các vật liệu xây dựng như đá, cát, sỏi.

Y tế và An sinh: Vận hành cơ sở điều dưỡng, chăm sóc người cao tuổi và người khuyết tật. Đây được đánh giá là mảng kinh doanh tiềm năng khi kết hợp với hệ sinh thái nghỉ dưỡng sẵn có.

Công nghệ thông tin: Cung cấp dịch vụ tư vấn máy tính, quản trị hạ tầng IT và vận hành các sàn thương mại điện tử.

Sự chuyển dịch này cho thấy Vinpearl đang nỗ lực tối ưu hóa hạ tầng sẵn có tại 60 cơ sở trên toàn quốc, biến các khu nghỉ dưỡng thành những tổ hợp đa năng, đáp ứng trọn vẹn nhu cầu của khách hàng từ nghỉ ngơi, chăm sóc sức khỏe đến tiêu dùng thiết yếu.

Kiện toàn bộ máy lãnh đạo cấp cao

Song song với chiến lược kinh doanh, Vinpearl cũng tiến hành kiện toàn nhân sự chủ chốt. Sau khi bà Lê Thúy Anh xin từ nhiệm, HĐQT đã đề cử bà Ngô Thị Hương – hiện là Tổng giám đốc công ty – vào vị trí thành viên HĐQT nhiệm kỳ 2024-2029.

Bà Ngô Thị Hương (sinh năm 1982) là một chuyên gia có nền tảng vững chắc về tài chính với bằng Thạc sĩ từ University of London. Trước khi đảm nhiệm các vị trí lãnh đạo tại Vincom và Vinpearl, bà từng có kinh nghiệm dày dạn trong lĩnh vực tư vấn tài chính tại AASC. Việc đưa một nhà điều hành có chuyên môn sâu về tài chính vào HĐQT cho thấy quyết tâm của Vinpearl trong việc tối ưu hóa cấu trúc chi phí và nâng cao hiệu quả hoạt động tài chính trong giai đoạn tới.

Hiện tại, với 85% vốn sở hữu từ tập đoàn Vingroup, Vinpearl tiếp tục khẳng định vị thế là thương hiệu du lịch nghỉ dưỡng hàng đầu Việt Nam. Sự khởi sắc của cổ phiếu VPL (đóng cửa phiên 6/4 ở mức 82.800 đồng/cổ phiếu) là minh chứng cho sự kỳ vọng lớn từ thị trường vào những bước đi mới của doanh nghiệp này.